第474章 生日四重礼（一）
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“二十岁生日那一天，高飞飞兴高采烈地来到了柳树乡政府办公室，马志跟她安排的是办公室文员的工作。她坐在办公室里，她的办公桌上还有电话。她坐在那里，感觉真的坐了办公室，真的当了干部。这是她过去连做梦都没有想到的好事。”县委办公室主任王庭说。
“高飞飞坐了一会儿，新鲜劲过了之后，就不知道干什么了。马志没有告诉她，乡政府办公室主任也没有告诉她。过了一会儿，乡政府办公室主任拿了一张会议通知书，从隔壁办公室过来，要高飞飞通知这些人来开会。”王主任说。
“通知书上的字，高飞飞还是认得的，就是通知各村负责人和乡政府各部门负责人来开会，传达贯彻落实中央、省市县经济问工作会议精神，高飞飞不知道怎么通知，就问坐在她对面的一个男干事。”王主任说。
“男干事告诉她，她的玻璃板下面有电话号码表，对着电话号码表一个个打电话就行了。高飞飞说，通知上写各村和乡政府各部门，电话号码表上没有各村、乡政府各部门啊。”王主任说。
“那个男干事有点不耐烦，就拿过高飞飞手里的会议通知，一个一个地打起电话来。下午，乡政府办主任拿着会议通知过来，要高飞飞通知各村妇联主任来开妇女工作会议。高飞飞还是不知道怎么通知，就请教男干事。男干事看了她一眼，就不声不响地拿过通知，自己打起电话起来。”王主任说。
“一个高二肄业的打工妹，没有经过任何培训，就直接在乡政府办公室上班，没人教她可不行啊。”我说。
“是啊，可当时的情况就是没人教她，她什么也不懂，什么也不会。还没到下班时间，马志的司机就来找她，要高飞飞跟他走。高飞飞坐上了小车，司机带着她，一路向市里急驶。到了上次的那个酒店，司机要高飞飞直接坐电梯到十五楼十五号房间。”王主任说。
“高飞飞到了房间门口，敲门后马志开了门。马志一把抱住她，说想死我了，小乖乖小宝贝小心肝，然后使劲地亲吻起来。两个人边亲边熟练地脱完衣服，扑倒在床上翻滚起来。分别这么多天后，马志‘干劲十足’，多次向高飞飞的身体发起冲锋，弄得高飞飞骨酥体软，***不断。”王主任说。
“事毕之后，两人洗完澡，穿上浴衣。这时候，服务生把晚饭送过来了，除了一瓶红酒外，还有生日蛋糕。马志说，今天是你二十岁的生日，我没有什么礼物送你，就送你四样东西。”王主任说。
“哪四样东西啊？”我问。
“第一样，一份工作岗位。第二样，黄长函授大学的录取通知书及三年的学费单据。第三样，自行车一辆。第四样，一部手机。”王主任说。
“看来，马志对高飞飞很上心啊。”我说。
“是啊。马志跟高飞飞一起，往蛋糕上插上蜡烛，点燃蜡烛后，关闭了窗帘和灯光。在幽暗的、飘忽不定的烛光中，马志要高飞飞闭着眼睛，许个愿。高飞飞双手合十，闭上了眼睛，过了一会儿，马志要高飞飞吹蜡烛。高飞飞把蜡烛吹灭后，马志就开了灯。”王主任说。
“两人一边喝着红酒，一边聊起来。说是聊，一般是马志讲，高飞飞听，高飞飞问。关于工作岗位，马志说，并不是什么人都能在乡政府办公室上班的，他希望高飞飞好好珍惜这个岗位，好好熟悉这个岗位，好好干，不要被人说无用，不要被人看不起。”王主任说。
“高飞飞说，自己不会干，她也很想好好干，但没人教她。马志就像一个长辈一样，语重心长地、苦口婆心地跟高飞飞讲了一下，一个新手在机关上班，应该注意什么？”王主任说。
“马志跟高飞飞讲了什么啊？”我问。
“马志说，首先，对待同事要尊重。不管是现在还是将来，不管是上级还是下级或者平级，都是同事。同事之间应该互相尊重、互相帮助，俗话说得好，想要别人尊重你，你就必须要先学会尊重别人，这种尊重体现出一个人的品德修养。”王主任说。
“马志还很具体地说，不要认为人是马志弄来的，就觉得自己了不起，不得了。对待同事要有礼貌，见面要先打招呼，说话要客气，说话给人留面子等等。对待领导要尊重，不要当众跟领导顶嘴，不要当众触犯领导的威严，有想法或建议可以向领导单独汇报。不要人前说好话，人后说坏话。”王主任说。
“高飞飞问哪些人是领导？马志说，比高飞飞官大的人都是领导。高飞飞问自己是不是干部？马志说可以这么理解。但离正式的国家干部还有一点距离。高飞飞问，距离多远？马志说，需要公开招录，履行必要的程序才能是正宗的国家干部。”王主任说。
“高飞飞问，怎么才能成为正宗的国家干部？马志要高飞飞不要管这些事，只要高飞飞好好工作就行了，他会想办法，跟高飞飞办好的。马志说，到机关上班，必须成为正式的国家干部，才能有前途。”王主任说。
“高飞飞问自己现在是什么官？马志说是干事，现在是乡政府最小的官。高飞飞问，将来能不能升官。马志说，只要自己努力，成为正式的国家干部后，将来肯定能升官。”王主任说。
“马志继续对高飞飞谆谆善诱，马志说，第二，对待工作要有耐心。高飞飞刚参加工作，对手头的工作，有一个适应的过程，这个过程可能是几天，几个月，也可能是一年甚至更长。所以一定要有耐心，遇到不懂的地方，要虚心向前辈求教，向懂的人请教，不能遇到一点点困难，就产生畏难情绪，影响了工作。”王主任说。
“马志说，古人说的‘敏而好学，不耻下问’，就是这个意思。高飞飞问，什么是‘敏而好学，不耻下问’？马志说，就是指天资聪明而又喜欢学习的人，不以向地位比自己低、学识比自己差的人请教为耻。马志说，高飞飞没有天资聪明，就更应该谦虚好学。”王主任说。
“马志说，第三，要勤劳。各人自扫门前雪，休管他人瓦上霜的想法是不对的。乡政府有很多办公室，各自的分工也不同，存在着各个办公室加班，要求其他办公室协助工作的情况，这个时候，作为新人的高飞飞就是一个很好的劳动力。”王主任说。
“马志说，在这种情况下，高飞飞应该积极地、毫无怨言地工作，向大家展现出自己勤奋的一面来。要吃得苦，在自己的能力之内主动承担一些工作，为领导和同事分忧。多做事情是不会吃亏的，只要自己用心做了，就能得到别人的认可。”王主任说。
“第四，要管好自己的嘴巴。马志说，俗话说，‘祸从口出’。作为新人应该管好自己的嘴巴，少说话多做事。不该问的不要问，不该说的不要说。有的时候，自己的无心之言，可能会给自己带来很大的麻烦。”王主任说。
“马志说，我的老师经常教导我要谨言慎行。新人参加工作，肯定能听到一些升职无望的前辈，抱怨这抱怨那的情况，对这种消极的情况，不要说什么，一笑置之就行了。在工作中应该认真学习前辈们好的一面，摈弃不好的一面。”王主任说。
“还有吗？”我问。
“有啊，马志对高飞飞可用心了，他恨不得把自己的人生经验都统统教给高飞飞呢。”王主任说。
“那你接着说吧。”我说。
“第五。要多思考。话想好了再说，事想好了在干。马志说，新人的工作经验，大都是由前辈或者同行教授的，但是新人一定要学会多思考、勤思考。因为事物都是在不断发生变化的，历史车轮滚滚向前，是不会停止自己前行的脚步的。”王主任说。
“马志说，前辈或者同行的知识经验或许还能应付个三五年，但是，所有的工作不是按部就班去做就行的，工作中一定要多思考、勤思考，要努力学习和探索新的工作思路，扩展自己的事业道路。”马志说。
“第六，要善于表现自己。如何在领导面前表现自己，是一门很深的学问。俗话说，不想当将军的士兵不是好士兵，那么士兵要怎样才能当上将军呢？说白了，就是要能得到将军的赏识。得到领导的赏识，自己的前途才是光明的，这就要求新人要善于表现自己。”王主任说。
“马志说，表现的时机很重要，作为新人，应该做到平时低调，关键时刻又能挺身而出。挺身而出干什么呢？就是能解决工作中其他人难以解决的问题，这就是善于表现自己。”王主任说。
“马志说，过于高调，则会引起别人的嫉妒，即使很有才华的人，也终有一天会吃亏。过于低调也不行，过于低调，别人就会忽略你的存在，让自己成为可有可无的人，从而失去各种机会。”王主任说。
“马志这么苦口婆心，还跟高飞飞还讲了什么啊？”我问。
“二十岁生日那一天，高飞飞兴高采烈地来到了柳树乡政府办公室，马志跟她安排的是办公室文员的工作。她坐在办公室里，她的办公桌上还有电话。她坐在那里，感觉真的坐了办公室，真的当了干部。这是她过去连做梦都没有想到的好事。”县委办公室主任王庭说。
“高飞飞坐了一会儿，新鲜劲过了之后，就不知道干什么了。马志没有告诉她，乡政府办公室主任也没有告诉她。过了一会儿，乡政府办公室主任拿了一张会议通知书，从隔壁办公室过来，要高飞飞通知这些人来开会。”王主任说。
“通知书上的字，高飞飞还是认得的，就是通知各村负责人和乡政府各部门负责人来开会，传达贯彻落实中央、省市县经济问工作会议精神，高飞飞不知道怎么通知，就问坐在她对面的一个男干事。”王主任说。
“男干事告诉她，她的玻璃板下面有电话号码表，对着电话号码表一个个打电话就行了。高飞飞说，通知上写各村和乡政府各部门，电话号码表上没有各村、乡政府各部门啊。”王主任说。
“那个男干事有点不耐烦，就拿过高飞飞手里的会议通知，一个一个地打起电话来。下午，乡政府办主任拿着会议通知过来，要高飞飞通知各村妇联主任来开妇女工作会议。高飞飞还是不知道怎么通知，就请教男干事。男干事看了她一眼，就不声不响地拿过通知，自己打起电话起来。”王主任说。
“一个高二肄业的打工妹，没有经过任何培训，就直接在乡政府办公室上班，没人教她可不行啊。”我说。
“是啊，可当时的情况就是没人教她，她什么也不懂，什么也不会。还没到下班时间，马志的司机就来找她，要高飞飞跟他走。高飞飞坐上了小车，司机带着她，一路向市里急驶。到了上次的那个酒店，司机要高飞飞直接坐电梯到十五楼十五号房间。”王主任说。
“高飞飞到了房间门口，敲门后马志开了门。马志一把抱住她，说想死我了，小乖乖小宝贝小心肝，然后使劲地亲吻起来。两个人边亲边熟练地脱完衣服，扑倒在床上翻滚起来。分别这么多天后，马志‘干劲十足’，多次向高飞飞的身体发起冲锋，弄得高飞飞骨酥体软，***不断。”王主任说。
“事毕之后，两人洗完澡，穿上浴衣。这时候，服务生把晚饭送过来了，除了一瓶红酒外，还有生日蛋糕。马志说，今天是你二十岁的生日，我没有什么礼物送你，就送你四样东西。”王主任说。
“哪四样东西啊？”我问。
“第一样，一份工作岗位。第二样，黄长函授大学的录取通知书及三年的学费单据。第三样，自行车一辆。第四样，一部手机。”王主任说。
“看来，马志对高飞飞很上心啊。”我说。
“是啊。马志跟高飞飞一起，往蛋糕上插上蜡烛，点燃蜡烛后，关闭了窗帘和灯光。在幽暗的、飘忽不定的烛光中，马志要高飞飞闭着眼睛，许个愿。高飞飞双手合十，闭上了眼睛，过了一会儿，马志要高飞飞吹蜡烛。高飞飞把蜡烛吹灭后，马志就开了灯。”王主任说。
“两人一边喝着红酒，一边聊起来。说是聊，一般是马志讲，高飞飞听，高飞飞问。关于工作岗位，马志说，并不是什么人都能在乡政府办公室上班的，他希望高飞飞好好珍惜这个岗位，好好熟悉这个岗位，好好干，不要被人说无用，不要被人看不起。”王主任说。
“高飞飞说，自己不会干，她也很想好好干，但没人教她。马志就像一个长辈一样，语重心长地、苦口婆心地跟高飞飞讲了一下，一个新手在机关上班，应该注意什么？”王主任说。
“马志跟高飞飞讲了什么啊？”我问。
“马志说，首先，对待同事要尊重。不管是现在还是将来，不管是上级还是下级或者平级，都是同事。同事之间应该互相尊重、互相帮助，俗话说得好，想要别人尊重你，你就必须要先学会尊重别人，这种尊重体现出一个人的品德修养。”王主任说。
“马志还很具体地说，不要认为人是马志弄来的，就觉得自己了不起，不得了。对待同事要有礼貌，见面要先打招呼，说话要客气，说话给人留面子等等。对待领导要尊重，不要当众跟领导顶嘴，不要当众触犯领导的威严，有想法或建议可以向领导单独汇报。不要人前说好话，人后说坏话。”王主任说。
“高飞飞问哪些人是领导？马志说，比高飞飞官大的人都是领导。高飞飞问自己是不是干部？马志说可以这么理解。但离正式的国家干部还有一点距离。高飞飞问，距离多远？马志说，需要公开招录，履行必要的程序才能是正宗的国家干部。”王主任说。
“高飞飞问，怎么才能成为正宗的国家干部？马志要高飞飞不要管这些事，只要高飞飞好好工作就行了，他会想办法，跟高飞飞办好的。马志说，到机关上班，必须成为正式的国家干部，才能有前途。”王主任说。
“高飞飞问自己现在是什么官？马志说是干事，现在是乡政府最小的官。高飞飞问，将来能不能升官。马志说，只要自己努力，成为正式的国家干部后，将来肯定能升官。”王主任说。
“马志继续对高飞飞谆谆善诱，马志说，第二，对待工作要有耐心。高飞飞刚参加工作，对手头的工作，有一个适应的过程，这个过程可能是几天，几个月，也可能是一年甚至更长。所以一定要有耐心，遇到不懂的地方，要虚心向前辈求教，向懂的人请教，不能遇到一点点困难，就产生畏难情绪，影响了工作。”王主任说。
“马志说，古人说的‘敏而好学，不耻下问’，就是这个意思。高飞飞问，什么是‘敏而好学，不耻下问’？马志说，就是指天资聪明而又喜欢学习的人，不以向地位比自己低、学识比自己差的人请教为耻。马志说，高飞飞没有天资聪明，就更应该谦虚好学。”王主任说。
“马志说，第三，要勤劳。各人自扫门前雪，休管他人瓦上霜的想法是不对的。乡政府有很多办公室，各自的分工也不同，存在着各个办公室加班，要求其他办公室协助工作的情况，这个时候，作为新人的高飞飞就是一个很好的劳动力。”王主任说。
“马志说，在这种情况下，高飞飞应该积极地、毫无怨言地工作，向大家展现出自己勤奋的一面来。要吃得苦，在自己的能力之内主动承担一些工作，为领导和同事分忧。多做事情是不会吃亏的，只要自己用心做了，就能得到别人的认可。”王主任说。
“第四，要管好自己的嘴巴。马志说，俗话说，‘祸从口出’。作为新人应该管好自己的嘴巴，少说话多做事。不该问的不要问，不该说的不要说。有的时候，自己的无心之言，可能会给自己带来很大的麻烦。”王主任说。
“马志说，我的老师经常教导我要谨言慎行。新人参加工作，肯定能听到一些升职无望的前辈，抱怨这抱怨那的情况，对这种消极的情况，不要说什么，一笑置之就行了。在工作中应该认真学习前辈们好的一面，摈弃不好的一面。”王主任说。
“还有吗？”我问。
“有啊，马志对高飞飞可用心了，他恨不得把自己的人生经验都统统教给高飞飞呢。”王主任说。
“那你接着说吧。”我说。
“第五。要多思考。话想好了再说，事想好了在干。马志说，新人的工作经验，大都是由前辈或者同行教授的，但是新人一定要学会多思考、勤思考。因为事物都是在不断发生变化的，历史车轮滚滚向前，是不会停止自己前行的脚步的。”王主任说。
“马志说，前辈或者同行的知识经验或许还能应付个三五年，但是，所有的工作不是按部就班去做就行的，工作中一定要多思考、勤思考，要努力学习和探索新的工作思路，扩展自己的事业道路。”马志说。
“第六，要善于表现自己。如何在领导面前表现自己，是一门很深的学问。俗话说，不想当将军的士兵不是好士兵，那么士兵要怎样才能当上将军呢？说白了，就是要能得到将军的赏识。得到领导的赏识，自己的前途才是光明的，这就要求新人要善于表现自己。”王主任说。
“马志说，表现的时机很重要，作为新人，应该做到平时低调，关键时刻又能挺身而出。挺身而出干什么呢？就是能解决工作中其他人难以解决的问题，这就是善于表现自己。”王主任说。
“马志说，过于高调，则会引起别人的嫉妒，即使很有才华的人，也终有一天会吃亏。过于低调也不行，过于低调，别人就会忽略你的存在，让自己成为可有可无的人，从而失去各种机会。”王主任说。
“马志这么苦口婆心，还跟高飞飞还讲了什么啊？”我问。